为了表达对高层次人才的关怀关爱，积极营造爱才敬才重才的浓厚氛围，在新春佳节即将来临之际，莱山经济开发区开展了为期一周的高层次人才春节送暖活动，对园区11家企业的23名高层次人才进行春节走访慰问，为他们送上春节暖心大礼包和新春祝福，感谢他们为园区作出的重要贡献。 
在走访中，慰问组一行通过与高层次人才亲切交流，关切询问他们的工作生活，详细了解科技创新、成果转化、应用推广以及人才培养等情况，现场听取意见建议。对他们取得的成就表示祝贺，并鼓励高层次人才立足岗位继续发挥所长，不断钻研，多出成果，出好成果，为莱山经济开发区实现高质量发展再立新功。
高层次人才们纷纷表示，莱山经济开发区真心爱才、悉心育才、精心用才，让他们倍感温暖、倍受鼓舞、倍感振奋、倍增干劲，将立足本职岗位，践行初心使命，在各自领域继续发挥示范引领作用，用自己的知识和技术，以实际行动为园区加快发展作出新的更大贡献。
2022年以来，莱山经济开发区着眼企业发展需求，在”吸引人才、留住人才、服务人才”上下功夫、走在前，从政策、平台、服务三方面入手，进一步细化工作措施，优化人才发展环境，全力打造人才集聚“高地”，推动人才引领型开发区建设落地见效。新引进本科以上青年人才1037人，其中，硕士以上162人；“泰山系列”人才工程3名人选申报成功；杰瑞环保科技有限公司通过2022年山东省第五批院士工作站备案。
围绕产业链构筑人才链，通过人才链提升产业链，不断开辟人才发展新格局。今年以来，莱山经济开发区深化高校与企业合作机制，助力企业以科技人才引领发展，充分利用莱山区拥有的烟台大学、山东工商学院、滨州医学院等4家高校院所资源，积极探索开展校企人才合作模式。联合山东工商学院举办3场莱山区校园线下专场招聘宣讲会，中宠食品、东方威思顿等6家重点引才单位携带200个岗位参加，涵盖计算机科学与技术学院、信息与电子工程学院、经济管理学院等5个院系，达成就业意向20余个。全力支持东方威思顿联合山东大学、飞龙集团联合哈尔滨工程大学、华鹏精机与西安交通大学共建“产学研”合作平台的发展；举办“山科学子莱山知名企业行”、山东工商学院“留莱体验日”等活动，邀请高校师生到辖区5家重点企业实地参观，搭建校企对接平台，促进校企在联合办学、人才输送等方面深入合作。联合杰瑞集团邀请大连海事大学、东北大学、哈尔滨工程大学、武汉大学、中国海洋大学等20家知名高校，走进园区杰瑞集团开展“毕业生择业论坛”活动，零距离参观企业产业一线，了解企业发展状况，并召开知名高校进杰瑞人才引进合作座谈会，为企业与高校之间的相互了解和面对面交流创造了机会。通过骨干企业重点帮、优惠政策促创新等多种方式，有针对性地加强高层次人才引进。由经发部牵头，莱山经济开发区建立了高层次人才“专班+专员”服务机制，制定了重点企业包保实施办法，以85户规上包保企业和三大主导产业成长型企业为重点，对重点企业和项目急需的紧缺人才，开辟绿色通道，采取急事快办、特事特办等方式。同时，针对已引进的不同层次人才的多样化需求，为其提供住房保障、配偶安置、子女入学等18项精准服务，安排30名机关干部担任服务专员，建立高层次人才常态化联络机制，定期征集意见建议，消除他们的后顾之忧，为3家企业的620名人才匹配了205套人才公寓。为进一步加大人才政策推介力度，提高人才政策知晓度，推动政策落地生效，组织园区53家企业，举办烟台人才政策宣讲“进机关、进企业”专场活动，重点围绕引进人才生活补贴和购房补贴实施细则、高校毕业生就业创业政策、市级人才公寓分配及使用管理规定、人才贷款政策等方面展开了详细解读。
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